根据河北省人事厅衡水市人事局有关文件，现就我国地区开展2022年社会保险核期及结算工作通知如下：

一、工资标准

(一)2021年全省全口径城市单位就业人员平均工资为69465元，2022年月缴费基数工资标准为5788.75元，月缴费基数下限为3473.25元，月缴费基数上限为17366.25元。覆盖范围是我们地区参加企业职工基本养老金、工伤保险的保险单位(机关事业单位除外)，失业保险单位缴费不限上限。

(二)机关、机构加入劳动者的年工资，2021年经工资部门批准，按照缴费项目工资和规定确定的基础业绩奖(补充业绩奖)标准总和报告。

二、批准工资申报和支付标准

(a)时间

2022年9月1日至2022年11月20日。

(b)批准方法、所需信息和操作程序

1、审批方法。

保险机构登录公共服务平台网络报纸，通过“支付审批”的“年度工资申报”模块，根据系统要求提交单位和员工2021年工资数据。保险工人的年工资数据要按个人填写。CA单位网报系统可以自动获得批准，CA部门必须将盖章的业务说明书、《参保职工年度工资申报明细表》及其他附件资料提交社会保障厅窗口批准。

2、申报操作程序：

保险机构在网报系统的“年度工资申报”模块中填写了《参保职工年度工资申报明细表》。系统生成《业务单》和《参保职工年度工资申报明细表》，如果审查正确，请单击“上传打印”，上传年度工资相关证明等附件资料和承诺书。

如果是该年度的新保险单位，在网报系统的“年度基数批准”模块中，无需上传工资证明资料，直接进行支付基数批准，进行基数批准补充工作。

具体的工资申报操作程序要求各部门从“都城社会场所”企业微信郡或都城人力资源及社会保障局微信公众号下载《2022年年度核基操作手册》和《承诺书》样本。

3、要在工资申报上上传的附件资料。

企业保险单位：(1)上一年度劳动工资统计报告(反映年报I301表、I102-1表等2021年单位工资总额情况)(2)上一年度财务报表(可反映2021年单位工资总额)(3)上一年度员工工资支付时间表(2021年12(4)填写《承诺书》后签名并盖章上传。

机关事业保险机构：(1)单位工资批准方案(2021年)；(2)基本成就奖(补充成就奖)批准方案(2021年)；(三)主管部门审核确认印章的劳动者年度工资表(2021年)没有主管部门的覆盖保险机构的公章。(4)填写《承诺书》后签名并盖章上传。

三、注意事项

(1) 2021年底，在财的企业劳动者根据2021年月平均工资统一个人缴费标准，2022年新员工以起薪月工资批准缴费标准。

(2)保险机构对新旧基数有差异的月份在新基数年度缴费基数批准后，需要补充缴费基数差额的包括当月缴费批准，需要退还的在当月扣除，该月不能扣除后按月扣除。已申请完缴的单位、缴费标准差额中，单位缴费部分不参与完缴，应与个人缴费部分差额一起缴纳。

(三)部分中小企业和个体工商户，如果没有年度劳动工资统计报告、年度财务报表、员工工资支付时间表，应上传情况说明。

(4)处理机构审核各保险单位网络报告或窗口提交的年度工资缴费基数报告数据、审批申请及相关证明资料，资料齐全，申报资料与资料一致，接受通过。否则不受理，反馈没有接受具体原因。

(5) 2022年的工资申报将从9月开始于11月20日结束。各保险机构每月1-20日通过公共服务平台开展年度缴费基数申报业务，本月20日之前没有进行工资申报的人按正常情况批准缴费，下月20日之前进行工资申报。为了做好疫情防控工作，请各保险机构避免申报高峰期，分期申报，不要扎堆处理。

咨询电话：0318-2119833 0318-6982922

附件：一、声明承诺

二、2022年年度核心运营手册

2022年8月31日

附件一：

申报承诺书

我公司对2022年企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险缴费工资申报相关事项郑重承诺如下

一、严格遵守国家和省的企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险的法律、法规和文件规定，进行诚信申报。

第二，我们部门严格遵守《社会保险法》等法律、法规，所有员工都参加了企业职工养老金、失业保险、工伤保险。

第三，我们部门报告的员工人数和员工个人的工资详细数据都是实际数据，经员工确认，没有异议的话，如果没有事实，愿意承担全部法律责任。

第四，在工资审查中，如果社会保障管理机关需要提供相关资料，我们部门会及时准确地提供。

单位名称(图章)

经理(签名)

法定代表人(签名)

年月日

附件二

单位年度审批系统操作手册

网络广播功能说明

一、操作指南

1.单击“年度工资申报”-“年度工资申报和取消”-“业务处理”。

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2.选择申报险种。

3.点击【加载参保人数据】按钮，系统提示“如加载参保人数据，必须一并办结填报“人员工资信息”业务，否则缴费基数将出现错误，请谨慎操作”，点击“加载”，待下载进度都为100%后，再点击【下一步】，继续填报单位工资信息。如下载进度异常，点击【刷新】，查看进度。

4.填报单位工资信息。

失业保险填写单位人均月平均工资单位月均工资总额后，点击“下载人员列表”，其他险种直接点击“下载人员列表”。

5.填报人员工资信息。

如未保存，不允许点击“下一步”

6.点击【确认】按钮后，需要进行数据校验。点击【开始校验】按 钮开始校验，点击【刷新】按钮可以刷新校验总进度，进度达到100%后可以查看校验结果。

7.校验通过后，再点击【下一步】按钮，之后系统提示“请确认您已保存工资信息，可否进行下一步操作”，点击确认。

8.点击【保存】按钮，之后点击【刷新】可以查看保存进度，当保 存进度为100%时，点击【打印上传】。电子签章单位在《业务单》 《参保单位职工年度工资申报明细表》分别进行电子签章，材料上传。非电子签章单位打印《业务单》《参保单位职工年度工资申报明细表》并盖章。

9.点击【提交】，将申报业务提交给经办机构审核。

10.电子签章单位，待经办机构线上受理后，后台审核岗进行业务审核，单位在“已申报业务查询”功能中，查询审核状态。

11.非电子签章单位需到窗口进行线下受理，后台审核岗进行业务审核，单位打印业务单，去经办大厅窗口办理后续流程。

12.年度工资申报审核通过之后，可以点击“年度工资申报”-》“工资基数核定结果查询”查询核定结果。点击【导出 Excle】可以将查询结果导出为 Excle 表格。

二、 注意事项

1.该业务为限时业务，电子签章单位与非电子签章单位均需经过受理、审核后才能办理完成，单位可在网报查询打印办理结果。

2.单位当期缴费核定、年度工资申报业务申报顺序是先进行年度工资申报，再进行单位当期缴费核定。

3.2022年新参保缴费单位，操作流程为点击【加载参保人数据】→ 点击【刷新】(下载进度提示新参保单位无需下载) →点击【下一步】 (其中无需填写失业保险单位月均工资总额以及人均平均工资) →点击【下一步】依照系统显示操作步骤完成申报年度工资申报业务。2021年12月份，单位未进行单位缴费核定的，2022 年申报年度工资申报(年 度基数核定) 的单位为新单位。

4.部分险种没有做完年度工资申报 (基数核定) ，可以做其他险种的单位当期缴费核定。

5.当社平补退为退费时，社平补退总额将参与单位当期结算。

6.补退规则：企业养老补退、机关补退、失业补退、工伤补退。

7.同一个职工，由于养老和工伤险库中身份证号不一样，所以系统无法合并为一条。个人工资信息录入时按照实际缴费情况录入即可。千万不可以录入0。

8.业务回退：【年度工资申报及撤销】中【已申报业务查询】， 如 果想要撤销养老保险，那么在养老保险审批通过的数据后面会有一个【操作选项】，里面有个【业务回退】，点击【业务回退】，提示回退 成功即回退业务，失业、工伤以此类推。

来源：桃城区人力资源和社会保障局

编辑：刘赛

审核：吴荣会

监制：李强

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