中级职称基本上是继承的作用。一旦到了中级职称，就会发现和初级职称完全不同。虽然还没有达到高级职称的那么多要求，但基本上应该有的。例如职称论文、业绩、答辩等，今后准备高级职称时也会有相关要求。那么中级职称评审没有通过的原因是什么呢？

一、资料准备问题

事实上，不管你评价什么等级的职称，申报的资料都是优先的。也可以说，能否评价职称，申报资料占很大因素。在所有申报资料中，个人资料是一个比较简单的问题，重点是职称论文、绩效资料等，这些资料一方面可以证明自己的专业能力，另一方面也很耗时，短的话可能要两个月，可能需要提前一年准备。

第二次，细节

评价职称的准备工作其实有很多细节，包括相关表格的填写规范、相关专业的问题等。大家要注意。大卫亚设，Northern Exposure，专业名言)这里记载的规范在填写表格之前，一定要知道该如何填写哪些地方，有什么具体要求。专业对口，这几个方面，自己的学历专利，自己的职业专业，自己的评委专业，这几个方面应该基本一致。特别是职业的专业和审查专业，还有一点是成果证明资料的专业。

三、对政策的理解

事实上，评价职称的政策不是一成不变的。国家给的只是刻板的东西，具体来说，不同地区有一定的差异，每年的正常也不完全一样，所以提前了解相关的审查政策是非常必要的。可以大大提高通过审查的概率。很多人没有通过审查的原因是，大部分人没有理解政策，真是可惜。