【想要辞职，单位能要求招到人在离职吗】 法律规定“劳动者离职，需提前三十日”通知用人单位，那么，劳动者就有权在“三十日”后走人。律师认为，在“提前三十日”的大前提下，用人单位与劳动者就“最后工作日”可以有多项选择。 1．劳动者想尽早走，用人单位爽快答应，双方合意，可以当即批准立马走人； 2．用人单位担心劳动者打了辞职报告，工作心猿意马，影响整体效率。用人单位可以当即请劳动者回家，但仍发放一个月工资； 3．劳动者约定最后工作日为“提前三十日”的最后一天，用人单位又不愿“给钱不干活”，那就让职工干到这一天。当然，劳动者打了辞职报告想立马走人，用人单位不接受的，也可以把劳动者再留三十日。