最近，一些老年网友一直都在抱怨，尽管养老金年年都会上涨，但是每月的退休金还是2-3000元，而真的是羡慕那些养老金高达七八千，甚至上万的退休人员的工资啊！实际上，这些老年朋友也无需心理不平衡，目前国内有退休人员是1.27亿人，平均每个月养老金达到3030元。所以，国内每个月拿2-3000元养老金的人是大多数，而真正拿得到7-8000元养老金的人还是极少数人群。

现在问题来了，那么养老金高达七八千元的人，他们退休前都是干什么工作的呢？对此，我们归纳为以下几类人群：第一，机关事业单位人员。机关事业单位人员他们往往从学校毕业，一直工作到退休，很少有人中途离职的，而且他们的养老金又是按最高档次来缴纳，按照我国养老金秉承的是“多缴多得，长缴多得”的原则，所以，机关事业单位人员在退休后的养老金达到七八千元的都很普遍的。

第二，国企的退休人员。在我们的印象当中，国企的员工往往很容易变成下岗工人。但是，现在的国企发展得都很好，效益也都很不错，基层职工的收入也不低，而且工作也比较稳定。特别是国企的中高层管理人员，不仅是在岗时的工资收入都很高，而且即使等到退休后，养老金的待遇也很好。所以，国企职工特别是中高层管理人员，他们在退休之后，能拿到7-8000元养老金的比例会很高。

第三，在外资企业工作的员工。如今在外资企业工作收入高，待遇好。而且外资企业除了会给职工缴纳较高档次的养老金之外，还会给优秀职工额外再缴纳企业补充养老保险（就是指企业年金），这样的目的是为了更好的激励员工，让他们为企业多做贡献。假如，某外企职工在退休之后，基础养老金只有5-6000元，如果再加上1-2000元的企业年金收入，养老金总收入也就能够达到7-8000元以上。

可能有人会提出，那些养老金只有2-3000元的退休人员，他们的退休金为什么会相对较低呢？主要有两方面的原因：一个是，有些人在民企上班，虽然养老金交了2-30年，也没有中断过，但是民企为了自己盈利，给职工缴纳的养老保险是按最低档次来缴纳的，在这种情况下，民企职工退休后养老金相对较少也不足为奇。

还有一类民企职工，经常要换工作，有的时候在一家民企没干几个月，又跑到另一家民企去上班，中途还有一段时间失业在家，能缴满15年社保的最低标准线就算不错了，养老金缴纳年限较短，退休后的养老金的收入就会较低。

对于那些退休人员养老金高达7-8000元，这主要是他们在退休之前，在机关事业单位和在国企上班，或者是外资企业的职工这三类群体。主要是他们缴纳养老金的年限较长，又是按最高档次缴纳养老金，有些国企或外企还会给职工再增加企业年金，所以职工退休后养老金就多一些。而那些养老金只有2-3000元，属于偏低的水平，主要是之前养老金缴纳时间短，都是按较低标准缴纳，所以他们的养老金就会相对低一些。