浏阳荷花街道办事处综治办廖主任殴打业主后，当地纪委监委处理结果来了。给予当事人廖主任开除党籍，政务撤职，管理岗九级降为管理岗十级。而跟随廖主任登门的三名巡防队员被辞职。也就是说廖主任的饭碗保住了，而巡防队员的饭碗却砸了。

我真的替那三名巡防队员感到委屈，甚至觉得他们很冤枉。为什么出了事情之后，受伤的总是临时工呢？

首先我们搞清楚一下什么叫巡防队员？巡防队员既不是民警，也不是辅警，属于没有编制，合同聘用制人员。巡防队主要负责什么工作呢？就是协助公安机关人员进行治安维持工作，在工作中遵从公安民警的领导，服从队长安排，积极预防各类违法犯罪活动。那么巡防队员的工作职责是什么呢？一是协助公安机关防范事故发生。二是预防和制止犯罪活动并将嫌疑人移送到公安机关。三是堵截、查缉各类嫌疑人员。四是发现事故迅速报告公安机关。五是维护社会秩序保护人民群众安全。六是其他工作，即完成公安机关部署的其他治安工作。

在这里我重点强调一下，巡防队员必须遵从公安民警的领导。街道办事处综治办主任是公务员，压根就没有权力指挥巡防队员，但当时的现场偏偏有三名巡防队员参与了上户沟通，以及为廖主任殴打业主站台助威行动。是那三名巡防队员吃饱了撑的主动要求参与行动的吗？肯定不是。谁都清楚那是廖主任向巡防队员主管部门领导打了招呼，得到他们的同意之后，指定张三李四王五麻子去的。严格来说巡防队员是真正的执行公务任务，绝对不是擅自行动。

巡防队员执行任务时，对他们携带的东西也是有严格要求的。如对讲机、警棍、巡更棒（有巡更系统的）、圆珠笔《巡逻记录本》、强光电筒（夜间）。巡防队员不能佩带手铐、执法记录仪等执法工具。从短短的二分来钟视频中，可以清晰地看出这三名巡防队员居然携带了手铐和执法仪。这绝对不是孩子玩的道具，而是货真价实的执法工具。那么这三名巡防队员显然涉嫌违规了。手铐和执法仪属于国家规定的管制器具，只有人民警察和辅警才可以合法配备使用。那究竟是什么人允许巡防队员违规携带这些执法工具呢？绕来绕去还是那个批准他们参与行为的管理领导。巡防队员端着人家的饭碗，就必须服从人家的管理，否则后果很严重。所以说不论巡防队员参与行动也好，还是携带执法工具也罢，都是按照领导的要求来做的，反过来如果他们不参与此次行动，将会面临着扣款处罚，还有开除的风险。所以说廖主任打人事件，与那三名巡防队员半毛钱关系都没有。

我就奇怪了，为什么一旦出现了事情，舆情闹得无法收拾的时候，临时工总会成为事件的受害者，需要扮演背黑祸的角色，成为安抚和平息民众情绪的对象。我认为关键巡防队员是弱势群体，是公司里的劳务派遣工，他们的权利很有限，他们的维权和自我保护意识也不强，就成了有些部门和领导随意拿捏的对象，移花接木和转移视线的目标，平息事态发展的替罪羊。

廖主任打人事件的处理结果基本上尘埃落定了，但总是觉得如鲠在喉，尤其是辞退那三名巡防队员，实在不能让人信服。

图片来源于网络