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『辞职报告多长时间自动生效』请问辞职报告交后多长时间可以离开单位…

时间:2023-04-08 06:41:45 阅读: 评论: 作者:佚名

#提了辞职可以反悔吗#

首先,我们看看法律的规定。

根据劳动合同法第三十七条的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

上述条文,明确规定了劳动者提出离职的时间及形式要件,如果达成了上述条件,那么用人单位在收到员工离职的通知的时候,该离职通知就已经生效,所以不存在反悔的问题了。

但是在现实工作中,提出离职的形式有很多种,这个就需要具体的分析:

1、口头形式。有些员工,口头向领导提出了离职的要求,但是最终也未办理离职手续,未留下任何的离职证据,这种情况下,用人单位也无法与其解除合同;

2、离职信方式。员工虽然发送了离职信,但信件中提到的是离职申请,请领导批准等字样,辞职申请是在行使请求权,请求协商解除劳动合同,如果公司同意,则双方协商解除劳动合同,如果公司不同意,则双方的劳动合同关系仍然存续。

3、尽管员工发送的是离职通知,但是用人单位进行了挽留,而后员工同意继续任职,这样的话,双方继续原来的劳动关系。

所以综上,一旦员工发送了离职通知,最终的决定权就到了用人单位的手中,员工是没有任何后悔的权利的。

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