在提了离职之后

突遇领导疯狂加工作，

这是什么体验？

最近，

一网友就遇到让人头疼的事

网友表示：

公司离职需要提前一个月打辞职报告。因为公司老是要加班，实在不想干了，就打了辞职报告。

打完辞职报告，感觉领导整个态度就变了。以前的和颜悦色也没了，还疯狂的给我加工作量，以前及时加班，7点也可以完成了，现在都要加到八九点。

前几天新来的也找到了，我带了她一周，下周过完就能离职了。但是越来越火冒了，明明交接人都有了，新来的就可以把工作接过去去了，然而领导却一个劲的把工作全算到我头上，一副不把我最后一点价值榨干不罢休的架势。

最近我也不想管了，到点就走，领导又出幺蛾子了，说：“不要以为你要离职了就拿你没办法，工作不做完就算你早退扣半天工资。”还当着全办公室的面说，“不是提了离职就不用加班了的，不负责任！”

真无语，我自己工作做完下班很正常啊！我平时也没得罪她啊，离职都离职了，至于这样对我吗？

网友们纷纷表示

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网友G：都离职了，此刻你就是这个公司最牛逼的人了，爱给谁甩脸就给谁甩脸。

网友B：本职工作做完了就不用怕她，离职的人摆烂就行了。他们安排工作就让你的交接人自己做，美其名曰，交接给她，锻炼下她。

网友Y：加班，付加班工资没？如果没有可以去投诉，既然已提出辞职，按时上下班即可！

网友M：领导叫你加班你就加，收集好证据，到时候你去趟劳动局，叫他后悔都来不及。

网友P：反正已经找到交接的人了，直接请病假。

提出离职后还被加工作量

逼迫天天加班

确实会让员工有不舒服的感觉

你对此有什么看法呢？

▍来源：网友爆料