各区卫生委、市卫生保健监督所、市疾病预防控制中心：

新的“北京市职业健康监督信息系统”已经上线试运行。为了做好职业病危害项目申报工作，提出以下要求。

第一，充分认识到重要意义

《职业病防治法》规定，用人单位存在职业病危险因素的，应当及时向当地卫生保健主管部门申报受害项目，并接受监督。实施职业病危害项目申报，有助于用人单位了解本单位职业病危害情况，履行职业病预防主体责任，有助于卫生健康部了解辖区内用人单位职业病危害分布情况，也有助于有针对性地开展监督执行。各级卫生、卫生部门要充分认识做好职业病危害项目申报工作的重要性，进一步加强工作能力，敦促本地区的用人单位做好落实工作。

第二，严格按照要求申报。

新的《北京市职业健康监督信息系统》完善了用人单位职业病危害项目的申报信息和程序。各区卫生委员会应敦促用人单位严格按照信息系统的形式内容申报。信息系统网站：具体注册方法请参阅系统主页《职业病危害项目申报系统操作手册》。报告工作流如下：

1.用人单位登录信息系统登记；

用人单位在线填写并提交申报信息。

关于区卫生保健委员会审计宣言；

4.雇主在线打印《职业病危害项目申报回执》。

各区卫生委员会应督促原注册用户和新申报企业尽快在新系统中注册并报告相关数据。

三、相关要求

首先，必须实施“管服”要求。为了以企业为中心的便利，实现企业变化数据信息投诉南、零数据、自动审查、政务服务问题“全过程网络处理”。各区卫生委员会在用人单位完成申报后，自行打印申报单和申报收据，与职业病危害项目申报规定相关资料一起保管。

第二，要实施监督执行。各区卫生委员会对有职业病危害但未依法如实申报的用人单位，应责令限期改正，并在规定时限内申报。对不依法如实申报的企业，要严格按照《职业病防治法》等相关规定处罚。

第三，必须执行《全面适用范围宣言》。各区卫生委员会应充分利用已掌握的用人单位基本数据库，督促辖区内原申报库中的用人单位在9月底前完成新系统下的职业病危害申报工作。剩下的职业病危害企业在12月末之前完成了申报工作。每月结束前要统计分析本月职业病风险申报情况，综合申报内容相关问题，发送给市卫健委职业健康处(ZYJKC@wjw.beijing.gov.cn)和技术开发公司。技术层面的问题及时与技术开发公司联系，确保申报系统顺利运行。(北京市卫生委员会)