妈妈们在迎接宝宝到来的同时，不要忘记关心生育保险待遇，及时申请生育津贴。

生育保险提供的生育津贴对现任女职员保姆来说是非常重要的福利，通常可以得到2万韩元、更多甚至10多万韩元！

今天，我将告诉你2022年生育津贴申请攻略新手父母们收藏的内容。

[心]生殖保险有什么好处？

从怀孕到产假期间，两大福利：生育医疗费生育津贴

1生育治疗费：偿还产前检查、产检、分娩产生的费用、计划生育医疗费用等产检和生产费用。

2领取生育津贴：产假期间的工资补贴一般是产假期间给的钱。

什么时候可以申请生育津贴？

申请生育津贴有时效性的规定，一般在分娩后6个月到1年之间，错过报销时间的视为自动放弃。

[心]生育津贴怎么计算？

生育津贴3360=雇佣单位上一年的员工平均工资-30(天)*产假天数

[心]生育津贴可以用丈夫的吗？

妻子没有工作，丈夫交了生育保险。

生育保险提供的生育医疗待遇用于没有生育保险的妻子，但不领取生育津贴。但是丈夫可以领取陪护津贴。具体的申请方式都在投卡上~

[心]新生儿医疗保险的申请方法

儿童医疗保险是国家给孩子提供社会保险的医疗保险，住院门诊都可以报销一定比例。

所以宝宝出生后第二天起90天内，新手父母要及时给宝宝办理，出生时住院费也可以报销。新生儿医疗保险的处理方式都在投卡上整理~

[心]其他生育津贴和产假问题主要是

1、生育费用可以偿还多少？

2、生育津贴的计算方法。

2022年全国各地的产假和产假是几天？

4、生育津贴申请条件。

5、生育津贴需要什么信息？

6、生育津贴常见问题

例如：申请产假津贴后，还能领取产假津贴吗？

7、如何使用丈夫生育保险。

8、新生儿医疗保险的处理方法。