公务员的社会地位很好，工作待遇不错，是很适合应届毕业生的就业选择。很多同学都想上岸之后拥有一份稳定的工作。

也有的同学考上公务员，进入岗位之后，才发现自己不适合这份工作。原因是公务员这份工作，对于某些大学生而言，实在是太枯燥了，几乎每天都是相同的工作内容。

这对于一些对生活充满热情，期待每天的生活都能够给他带来新的挑战的同学们而言，就不能算得上是一个好消息了。所以有一部分考上公务员的同学，在工作了一段时间之后，会选择辞职，离开这个工作岗位。

大家都知道公务员是一个铁饭碗，意味着稳定的工作和稳定的生活，但是很少有人知道，公务员法中有规定，公务员并不是想辞职就能辞职的。

公务员法有规定，部分公务员可能无法辞职，考公务员还需好好考虑

公务员作为国家公职人员，承担着非常重要的责任，他们其中的一部分岗位是非常重要的，关乎国家和人民的生命和财产安全，所以有一部分公务员，并不是想辞职就能辞职。

如果不满足公务员辞职的要求，公务员就不可以贸然离开自己的工作岗位，否则就要承担相应的后果，甚至有可能要承担法律责任。

参加公务员考试时，同学们查看招聘要求就能够看到，有一部分的工作岗位时有最低服务年限要求的。这个最低服务年限的时长不一致，会根据岗位需求进行调整，三年五年都是有可能的。

这样的岗位，可能是比较缺人，需要一个工作的连续性，无法轻易随便换人，所以在招聘时都会提前说明，这种情况下，就不是同学们想走就能走的了。

有的同学的职位可能属于涉密岗位，顾名思义，就是工作的过程当中会接触到一些涉及国家机密的消息。这种岗位不是同学们想辞职就能辞职的。

如果同学们身处在这种岗位上，想要离职，就可能需要先转岗，从涉密岗位转到普通岗位，经过一段时间的脱密期，确保在工作过程当中接触的机密不会造成什么损失之后，同学们才会被允许离职。

有些职能岗位上，工作的专业性很强，工作人员不是随意可以更换替代的，在这种情况下，同学们的辞职也会受到一定的阻碍。必须要等到手头的工作完结，或者有人来接替。

这个时候，同学们才可以顺利的从自己目前的工作岗位上离开，这是为了保证同学们从单位辞职之后，相应的部门工作还能顺利开展进行，不会受到太大的影响，从而造成损失。

一些处于接受审计调查或者有法律程序还没走完的公务员，也无法顺利提出离职。在这个过程当中，同学们就算想要离职，也只能先耐心等待。

必须要等到流程结束之后，得到了一个结果，才能根据调查结果，来判断同学们是否可以顺利离职。如果调查结果出现问题，同学们自身有什么不合理行为，可能会付出相应的代价。

公务员作为国家体制内的工作人员，相应的管理制度都是非常严格的，想要进入体制成为一名公务员，就要通过层层筛查，离职也应该是一样的。

所以同学们在参加公务员考试之前，就要首先明确自己是否适合这份工作，不要等到上岗一段时间之后，才发现自己并不喜欢这样的生活和工作，到时候想要离职，可能会很困难。

报考公务员不要盲目，适合自己的才是最好的

同学们报考公务员，首先就要想清楚，自己是否真的适合这份工作，有能够胜任这份工作的能力。公务员的工作相对来说更简单乏味，每一天都是相同的工作内容。

对于刚毕业，追求新鲜感，还处在大学自由散漫的生活中的同学们而言，要快速地转变身份，适应新的生活，可能有些难度，这样的生活并不是他们所期待的那样。

所以就有了同学们费了很多时间和精力，好不容易考上了公务员，结果工作了一段时间之后，受不了这样的生活节奏，就主动提出离职，这是很浪费时间的。

笔者有话说：

同学们如果能够成功考上公务员岗位，就足以说明同学们的优秀，现在社会找工作并不容易，有了稳定的工作，同学们要知道珍惜。离职之前要考虑清楚后果，以免离开了现在的工作岗位之后，发现别的工作也不好做，到时候后悔就来不及了。

你认为应该限制公务员的辞职吗？

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