今年3月18日长城汽车发布了公告称:
王凤英,因为工作需要辞去了执行董事,副董事长以及战略可持续发展委员会的委员职位,虽然保留了公司总经理的职位,但是副总经理赵国庆却要担任他在董事会的相关职务。
这一消息代表着魏建军与王凤英的“魏王”搭档正式落幕,如果你问我长城汽车最绕不开的人是谁,那一定是魏建军,但是魏建军的崛起最绕不开的人是谁?那一定是王凤英。说实话,从2020年7月长城汽车推出轮值总裁制度后,王凤英就有退居幕后的打算了。
看似功成身退,但自己辛辛苦苦工作了近30年的公司,却被后浪狠狠地拍在沙滩上,这心中的唏嘘,我们从现在就开始揭晓。
1、做到汽车总裁的传奇销售
在中国汽车行业当中,几十年来唯一的一位女总裁就是王凤英,作为长城汽车的二把手,她的经历十分传奇。
时间回到1991年,年仅21岁的王凤英入职了长城汽车销售部,这个时候的长城汽车才刚刚被魏建军承包一年,王凤英由于工作能力出色,仅仅两个月就成为了经理助理,两年后成为销售总经理!
10年辛酸泪,10年长城汽车人的艰苦奋斗终于在2003年,长城汽车成功赴港上市。此时仅仅33岁的王凤英已经做到了公司总裁位置,与魏建军形成了“男主内,女主外”的超级搭档。在那段时间里面,很多人并不知道魏建军才是长城汽车真正的掌舵人,因为他太低调了,所有的公开发言都是由王凤英来进行的,直到2016年这对男主内女主外的管理模式才结束,而那一年神车出世哈弗H6成为了SUV领域最当之无愧的神车,全年销量37万辆!这一数据要比第2名的途观整整高,出了11.8万辆。
同时净利润也高达80.59亿元,此刻我们可以宣布长城汽车正式进入了我国三大民营车企之一,回想当年刚刚加入时负债200万的长城汽车,变成了如今年净利润高达80.59亿的庞然大物,王凤英居功甚伟!
2、变革还要从“高端”说起
为什么男主内女主外的模式改变了,是因为当长城汽车推出高端品牌way之后,这让原本在幕后的魏建军频频出台发声,想成为一个重大iP,给汽车带来流量。毕竟以皮卡著称的汽汽车品牌想要突破,必须自下而上进行品牌增值,而这一次王凤英开始退居幕后了,越来越少地出现在大众面前。
2020年超级大感冒的出现,更是迎来了长城汽车的第2次革命,史无前例的疫情给汽车行业带来了恐怖的地震,许多边缘的小企业纷纷倒下,主流的车企一方面要应对智能化电动化的转型,同时还要在疫情的重压下艰难支撑,而这个时候魏建军发出了一句感叹,长城汽车还能挺得过明年吗?
迷茫之下唯有革命,魏建军把所有的期望都放在了轮职总裁制度上,他希望年轻人能够站起来,将传统汽车经理人的认知结构,经营思维全部打烂,让长城汽车跟得上时代,免得被后浪彻底取代。而传统恰恰就是王凤英,如果说第1次变革是让王凤英退居幕后,那第2次变革就是彻底的收缴权利。两年过后了,在2022年1月长城汽车王凤英发出了书面辞职报告,同时提交辞呈的还有执行董事杨志娟。
3、光鲜背后的满目疮痍
魏建军的变革真的成功了吗?王凤英的离开又会对长城汽车造成怎样的影响呢?我们来看现在长城汽车的处境如何吧?看似光鲜亮丽,实际上危机重重,从经营数据来看长城汽车不愧是中国三大车企之一,盈利数额远远超过其他车企!尤其是2021年长春汽车销售新车128万辆,同比增长15.2%,营收1363.17亿元,同比增长31.95%看似成绩优异。
让我们来看看实际的利润吧,不论是毛利率还是净利率都在不断下滑,毛利率从2013年的28.16%已经降到了2021年的16.58%,净利润更是从2013年的14.5%,降到了2022年的5.19%。
利润的下降还仅仅只是其一,过大的目标才是通,是长城汽车最大的利器,实际上长城汽车发布了2025年战略之后,5年的时间里投入研究1,000亿元目标,就是在2025年达到全球销量400万,其中的80%为新能源汽车,营收收入超过6,000亿元这样的目标太宏伟,也非常不切实际,因为SUV才是长城最大的护城河。
一旦想要发展新能源汽车,那面临的问题实在是太多了,研发费用到产能再到新能源技术再到电池包技术,这一系列的难题对于长城来说都是不小的挑战。而且长城汽车并没有所谓的新能源基因,早些年魏建军对于新能源汽车就抱有怀疑态度,2016年在股东大会上更是公开表示电动汽车不环保,而且电动汽车不是现在能做的长城只能做新能源的追随者。
再看看近年来长城汽车的产品吧,2018年长城汽车推出了电动车品牌欧拉,瞄准的市场正是年轻女性市场,可近些年来大家也发现了负面消息缠身,涉及到虚假宣传不仅损坏了欧拉的形象,更损坏了长城的形象,再加上黑猫白猫这两款车型的严重亏损,导致停产随后又停止接单更是影响了整个长城汽车的口碑。
再加上哈弗系列的增长放缓,高端品牌WAY的全年销量5.83万辆,长城汽车这些年来并不好过啊。就算有网红品牌坦克的出现,但加价提车被消费者诟病依旧成为了最大的争议点。长城汽车,此刻已经站在风口浪尖之上,虽说不是一个烂摊子,但周围确实是荆棘遍布,四面楚歌!
4、尾声
销售出身的王凤英离开之后接替他的继任者赵国庆是一个技术流,200年加入到长城汽车之后,就成为了技术研究院的副院长,他能够带领长城汽车从如此大的竞争环境当中冲出重围吗?砍掉功勋后的长城汽车能够一帆风顺吗?
现在看这篇文章的你,你觉得呢?小编认为当一家企业失去了尊重,当一家企业失去了对于老人的关怀,那些走得不体面的行为最终会反噬到公司本身。