不知不觉间，00后毕业生也陆陆续续地开始走向职场，和80、90后不同，他们没有房贷没有车贷，更不用担心子女的教育经费，所以职场里面的他们，真的可以活的很“飒”。

工作不开心了就可以离职，至于辞职理由也没有那么多所谓的“场面话”，辞职理由可谓花样百出，要么实事求是，要么说都不说，反正只要我不尴尬，尴尬的就是老板。

00后辞职理由花样百出，考上税务局不算啥，回去继承家业是真行

不想说理由，说了也是瞎编的

其实员工离职的理由无非就是两种，要么就是钱不到位，要么就是工作不开心，如果要是还有第三种，那多半就是不仅钱没到位，工作还不开心。

至于其他的理由嘛，那多半就是为了让彼此看上去不那么尴尬瞎编的而已，所以这位毕业生倒是很耿直，既然不好意思说真实理由，那就直接不说，留老板自己心里合计吧。

我考上税务局了，你准备跑路吧

会计考上了税务局，多少是有一点翻身农奴把歌唱的感觉了，这个理由着实是让老板找不到一点拒绝的理由，估计老板已经开始连夜反思，自己到底有没有把柄在毕业生手里了。

现在的00后毕业生看上去好像干什么都是一副无所谓的态度，但其实“先就业再择业”的道理他们比谁都懂，所以大家可不要小瞧现在的00后毕业生。

我说得委婉，但你应该能懂

本来觉得考上税务局和老板提离职就已经够厉害了，没想到在回去继承家业面前，考上税务局竟然都不算啥，还得是回去继承家业是真行啊。

不过看到这位毕业生在提离职的时候，说得这么委婉，感觉多多少说是在估计对面老板的情绪了，不过大家都懂了，回去继承家业应该是现在00后辞职理由里面，最无法让老板拒绝得了吧。

不愧是老师，辞职信都是文采飞扬

其他的毕业生提离职，虽然带着很多“整顿职场”的脾气在里面，但这位新老师的辞职信着实是既让人看到了身为老师该有的傲骨、修养以及文采。

现在很多家长会抱怨“佛系教师”太多，但其实哪个老师刚站上讲台的时候不是意气风发，只不过随着工作的时间越来越久，有些脾气被磨灭了，有些直接离职了，大浪淘沙剩下的都是圆滑的。

老“阴阳”人了

看到这位同学的辞职理由，明着好像是在感谢领导，实则话里有话，估计在这位同学离职之前，也经常会被老板说什么都不会，这回离职了，真心话也终于不用藏着掖着了。

大学生刚离开校园没有工作经验，更没有社会经验，如果没有遇到一个好领导，免不了会被PUA，同学们一定要小心谨慎，杜绝这样的事情发生在自己身上。

00后：休想让我加班

“加班”这俩字应该是无数打工人最痛恨的两个字了，但是80后、90后现在生活压力大，虽然面对领导这样的要求，心里有一百个不愿意，但是最后的结果也只能是答应。

但是00后毕业生就不一样了，一周加两次班还想让我继续干？不好意思，胃不好，老板画的大饼吃不饱，下了班我得回家吃饭，这大概就是传说中的“整顿职场”吧。

“整顿职场”可以有，“韬光养晦”也不能忘，毕业生可别当“傻白甜”

自从00后陆续离开校园之后，“整顿职场”也就成了当下的热词，笔者觉得整顿职场可以有，趁着自己还没有生活上的压力，换工作需要承担的风险也小，远离不适合，找到适合的，没有什么不对。

但是也要提醒毕业生们，在整顿职场的同时，也不要忘了“韬光养晦”，年轻没有生活压力，想怎么样就怎么样，但是生活的压力谁都会有，等到了那个时候，毕业生回头一看，发现自己一无所获有的只有一身脾气，那可不是成了“傻白甜”。

所以，大学生在工作的过程中，一定要注重经验的积累，不要觉得离开校园了就可以不用学习了，比起校园，其实职场里可以学习到的东西才是最多的，想要工作越来越好，自己也要越来越强才行。

笔者寄语：

现在的00后毕业生面对职场，有着更多属于自己的坚持，或许随着00后毕业生的加入，未来的职场将会迎来一个全新的局面也说不准哦。

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