据了解，至11月14日新闻，德州市人事局为深入实施人才兴德战略，积极引进高级人才进入德州创新创业，根据相关文件精神，德州将实施高级人才创新创业专业编制旋转地(简称“双创编制旋转地”)2022年首次人才引进工作，第一名。

15个职位包括赖斯康英峰、白道安、泰山体育、恒源石化、福阳生物等多家企业发布的用人需求计划。

申请者需要具备引入职业要求的专业(研究方向)、学历学位、专业技术资格和其他条件。博士研究生年龄一般应在40岁以下(1981年4月28日以后出生)，精细专业技术人员年龄一般在50岁以下(1971年4月28日以后出生)。对于急需紧缺的优秀人才，可以适当放宽学历、职称、年龄等要求。

这次人才介绍采用网上申请方式，目前申请渠道已经开通。申请人需要压缩资料扫描件，发送到德克萨斯市科技金融产业融合促进研究院邮箱(kjcyjy@dz)和服务企业邮箱(Kjcyjy @ DZ)进行电话确认。

根据“成熟部署、测试部署”的原则，根据引进条件和岗位要求，市科金产研究院将以与服务企业面谈、考核、专业能力测试、专家评议等灵活形式考察申请人履行职责的能力。每个职务的视察测试人员名单、时间、地点将分别通知“人才德克萨斯网”、市人事局网站和微信公众号。

不符合学历、职称、年龄等入职要求，但可由服务企业和市科金产研究院提出申请，由市委人才工作领导小组办公室、市委组织、市人大社会保障局、市科技局联合研究同意后，实施后续引进程序。

人才待遇享受市级事业编制。人才在企业服务期间，利用市级全额预算管理事业单位编制，市委编制，纳入“双创编制周转地”专家区管理。事业工资社会保障市科金产研究院聘用人才担任相应的科研职务，执行相应的工资待遇，缴纳社会保险。企业待遇报酬。服务企业与市科金产研究院人才签订《三方协议》，服务企业根据《三方协议》的规定，保障人才的相应报酬、补偿等待遇。另外，根据德州市的人才政策规定，还可以享受事业单位人才生活补贴、安家补贴、服务保障等相关待遇。

查询电话：0534-2305021

德州人民社会事务局通知公告

闪电记者周淑茂报道