工伤申报超过30天可以申报吗？政律网律师整理了30天以上有关工伤举报的相关内容。希望对你有帮助。

一、工伤举报超过30天怎么办？

接触过职业病危害作业，如果当时没有发现职业病，被诊断或被判定为职业病，或者被判定为职业病，可以从被诊断并被认定为职业病之日起一年内申请工作确认。社会保险行政部门必须受理。

1.办理退休手续后不参与职业病危害工作的退休人员。

2.解除劳动或雇佣合同到期后，或本人提出解除劳动或雇佣合同，但没有继续进行职业病危害工作的人。

在工伤认定和劳动力认定的情况下，前田人均满足了第一次伤残补助金条件，按照高原标准，以本人退休前12个月的平均工资或职业病诊断前12个月的月平均养老金为标准支付。根据《工伤保险条例》，全港第2款被认定为一级至十级残疾人，根据《工伤保险条例》，在工资基础上享受相关待遇的人将根据本人解除或解除劳动合同前12个月的平均缴费工资支付。

二、工伤认定程序：

雇主或工伤职工或近亲、工会组织将上述资料带到社会保险机关申请工伤认定。一般来说，雇主申请时，如果雇主不按规定申请，可以向工伤或近亲、工会组织申请。

三、工作相关伤害确认申请期限及申请人。

单位发生工伤事故的职工可以直接向所在地的劳动保障部申请工伤确认。

根据《工伤保险条例》第17条，如果劳动者在事故中受伤，或根据《职业病防治法》被诊断并被判定为职业病，有关机构应在事故伤害发生之日或被诊断为职业病。那么，有关机关应在事故伤害发生之日起30天内提出工伤认定申请。

用人单位未按照前款规定提交工伤认定申请的，工伤职工或直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或确诊、被认定为职业病之日起一年内，直接向用人单位所在地统一地区劳动保障行政部门提交工伤认定申请。

雇主未在本条第一款规定的期限内提交工作认定申请，期间符合规定的工作待遇等费用由用户承担。职工在申请工伤赔偿时，要经过残疾检查后确定。

由于对工伤的鉴定标准不同，残疾等级的划分也会有所不同。承认残疾是填写申请书，然后提出特定的残疾资料，向相关机关提出申请。还有保险。可以出示一定的文件获得报销，希望正常法网律师的分享对大家有帮助。