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辞职报告要签三方吗 辞职报告让领导签了要拿回吗!

时间:2023-03-18 23:02:40 阅读: 评论: 作者:佚名

首先重要的事情说三遍,不要拖,不要拖,不要拖。

笔者是今年的应届研究生,找工作的步伐从研二的暑假就拉开序幕了,暑假找工作的,大家称呼其为提前批。由于之前,对提前批的认知错误,笔者从暑假开始并没有去投递简历,当时傻傻认为提前批是各大企业去提前争抢优秀的学生,去筛选那些各方面都较为突出的同学,比如什么拿过一等奖学金,发表过英文论文,授权专利呀,什么的。然而事实却并不是这样的,提前批只是公司招聘的预热而已,它和秋招和春招其实是一样的,提前批得通过难度并不大于秋招,反而还要小一些,因为并不是所有人都会去准备提前批的,所以找工作时,不妨大胆些,提前批直接开投那些大公司。

以合肥这边的某个半导体企业而言,在提前批阶段,当时听说机械专业转过去做半导体工艺还是可以面试的。这里说一下,半导体工艺需求的学生主要是化学、化工、材料类专业,这和半导体独特的制程工艺有关。但是到了秋招,机械投递工艺的简历,在简历筛选阶段就被pass了,实属难过,还进了所谓的人才库,尬得不行。下面是当时秋招,群里面的大神,光北字开头的学校就一大堆,要知道,我们这可是南方呀!

所以,各位铁子,找工作从前一年的暑假就开始准备吧,不要拖,不要拖,不要拖。

提前批和秋招后期的补录是较秋招简单一点的,如果秋招没找到合适的工作,千万不要被同学或者老师影响,同学找到理想的工作,你没找到也不要急,可以看看补录或者春招,千万别在几个一般的公司里选一个,就草草签署三方了。下面再给大家,说一说三方解除的流程。

解除三方依然是三个字,不要拖,不要拖,不要拖。

时间就是金钱,你在拖的过程中,不仅耽误自己时间,同时,也耽误公司找到合适员工的时间。千万别觉得不好意思开口,公司HR都是见过大风大浪的,每年离职的正式员工都见过不少,更何况你这个还没来报道的小白。就直接开口,大胆表明来意,千万别为了缓和气氛,瞎编一个理由。下面是我当时沟通时说的话,希望可以参考

(某某姐)某某哥,跟您说个事!非常抱歉,今天向公司递交违约请求,个人准备去某某公司做产品经理,,耽误公司时间了,非常抱歉,个人也不会逃避解除协议带来的责任。

这里还要强调一遍,千万别因为受到同学或者老师的影响,就着急找一家公司签署三方,因为解除三方协议是需要赔偿的,也不要怕,你能在秋招找到的单位,你在补录和春招也一定能找到,一定要找一个自己心仪的单位再签署三方。

三方解除流程比较复杂,首先得沟通,公司那边同意后进入解除协议流程,然后赔付违约金,公司那边在确认收到违约金后出示解约函,拿到解约函后,回学校就业中心,在学校这边还有审核,审核之后才能拿到新三方。一套流程下来。正常的话一两周时间,所以如果做好决定之后,一定得快,不要拖拖拉拉。

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