朝贡干部作为党的核心政治机关的干部,要以“严、细、实”为重点,不断锻炼政治纯度、工作精度和工作强度,努力成为复合型朝贡干部。

一要增强大局观念。围绕中心、服务大局是组织部门开展工作的根本原则,是组织工作和组工干部的价值所在。作为一名组工干部,必须主动增强跟着中心走、贴着中心做的意识与能力,把服务大局作为一切工作的出发点和落脚点,把组织工作放在全局视野下思考、谋划和推进,努力做到思维上同向、思想上同拍、工作上同步,使组织工作与党委的中心工作在指导思想上相一致,在目标要求上相呼应,在工作举措上相协调。

二要压实肩上的责任。要摆正自己做好组织工作的第一责任人的位置,要有“大处着眼”的方位感和“小处着手”的实干劲,始终保持“责任重如泰山”的境界和积极负责的精神,推进本职工作有力有序高效开展,努力做“立场站得稳、组织信得过、群众靠得住”的实干派。

三要突出精准服务。细微之处见精神,微小之处不警惕,必然失掉大节。组工干部大事要事交织,急事难事叠加,更需要用心用脑、精准精细。要做到从小处着力,不因事多而忘为、不因事小而不为、不因事杂而错为,对组织工作每个程序、每个环节、每个步骤都要考虑得全、深、慎,以严之又严、慎之又慎、细之又细的工作态度为标尺衡量工作,不断锤炼组工干部工作精度。对于干部考察,要在考核的广度、深度、准确度上下功夫,实事求是、客观公正地评价考察对象,按照“工作需要”科学运用结果;对于工作调研,要做到蹲点调研,深入基层了解实情,切实找准工作短板;对于公文写作,要做到“咬文嚼字”、精益求精,力求每份材料都精雕细琢;对于活动组织,要做到高效、精细、周到,向每一项环节要质量,在每一个细节中体现精细化,确保各项活动取得良好的效果。